Front-End & Mobile Developer
- Job Ref: 3310
- Location: Madrid, Spain
- Type: Permanent
Overview
Desde e-frontiers buscamos un Desarrollador Front-end para uno de nuestros clientes, Empresa puntera en desarrollo de soluciones de software a medida especializada en innovación.
Proyecto: Mantenimiento evolutivo y correctivo de aplicaciones móviles.
Requisitos:
- Experiencia en proyectos con Ionic (3)
- Desarrollo Web Frontend (JS, Angular y/o React)
- Experiencia con Angular 4
- Experiencia con metodologías ágiles como SCRUM
- Experiencia en proyectos con ATDD
- Deseable control de versiones (Git, SVN)
- Inglés para poder comprender y escribir.
Funciones:
- Desarrollo Web backend (Java) y frontend si tiene conocimientos... de nuevas funcionalidades o mejora de las existentes.
- Corrección de posibles incidencias en el funcionamiento de las aplicaciones
- Uso de herramientas de integración continua para la gestión de Pipelines
- Trabajar con Dockers
- Pruebas funcionales y de aceptación con ATDD
- Uso de herramienta de helpdesk
- Comunicación con usuarios del servicio
Beneficios:
- Horario flexible todo el año (en caso de desplazamiento a cliente la jornada se ajusta a sus horarios).
- 22 días laborables de vacaciones al año.
- Formación interna continuada.
- Teletrabajo (¡hasta 3 días por semana!).
- Gympass: apostamos por la vida saludable y te ayudamos para motivarte a hacer ejercicio.
GymPass es una app que sirve para acceder a diferentes centros de actividades deportivas en toda España. En vez de pagar un gimnasio en concreto, pagas una cuota y tienes acceso a los centros asociados a la red de GymPass, a nivel nacional y algún país como Italia o Brasil. No solo es para gimnasios sino que también hay actividades en academias de baile, pilates, yoga, surf, boxeo...etc.
A partir de la superación de período de prueba:
- Seguro de salud, con Cigna, del cual la empresa cubre el 50% mensual.
- Ayudas de formación, para formación externa y eventos relacionados con la actividad/interés de la compañía. Podemos llegar a cubrir hasta el 90% del total, siempre que se supere satisfactoriamente, y nos comparta el conocimientos internamente con una charla/formación.
- Posibilidad de contar con clases de inglés becadas en un tanto por ciento por la compañía (60%-90%).
- Posibilidad de contar con retribución flexible:
Esta modalidad podrás elegirla en forma de ticket restaurant, transporte y guardería. No se puede destinar más del 30% de tu sueldo a esto.
Si te parece interesante esta oportunidad, puedes ponerte en contacto con Fernando Rivas, IT Recruitment Specialist.